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Diese Präsente stehen bei den meisten Arbeitnehmern jedoch nicht gerade hoch im Kurs und sollten von Arbeitgebern überdacht werden.
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Wdcs ist von der Financial Conduct Authority befugt, E-Geld-Dienstleistungen gemäß der E-Geld-Richtlinien 2011 (Ref: 900051) durchzuführen.Gerade zu Weihnachten wünschen sich Arbeitnehmer Anerkennung vom Chef.Laden Sie zum Essen ein!Weihnachtsgeschenke können jedoch auch als Sachleistungen des Arbeitgebers steuerfrei bleiben, wenn sie zu keiner ins Gewicht fallenden Bereicherung der Arbeitnehmer führen.Essen à la carte!Gesund Pass, betriebliches Gesundheitsmanagement ganz einfach: Fitte, motivierte und leistungsfähige, mitarbeiter mit dem Gesund Pass und dem.Mitarbeiter Geschenk, belohnen und begeistern Sie Ihre Mitarbeiter auf besonders geschmackvolle und nachhaltige Weise.




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Tipp: Anwendung der Pauschalregel, der Arbeitgeber kann sich sogar noch nach Weihnachten überlegen, ob er die Pauschalregel anwenden möchte.

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